夏令营商业模式——奥德曼夏令向您展示一个立体的夏令营_
一、 夏令营客户细分Customer Segments
1、精英家长群
2、6-16岁的青少年
3、重视客户体验的优质企业团体订制
二、 夏令营价值主张Value Propositions
1、为6-16岁孩子家庭提供立体式服务
2、体验式、引导式的西式主题夏令营
3、营员充当策划者、领导者、实施者、体验者的角色
4、教练与营员相互尊重的平等关系
5、充分利用青少年成长阶段的黄金时期
6、在奥德曼No Boss 的管理理念，家庭及公司的企业文化
三、 夏令营渠道通道Channels
1、通过官方网站发布活动信息
2、新闻媒体的专访报道
3、集团、企业的合作项目
4、往届家长、营员的推荐
5、线下海量地面宣传咨询点
四、 夏令营客户关系Customer Relationships
1、让家长执行监督：网站每天同步、定时的电话和信息
2、让营员自由选择和决策我们的多元活动
3、为企业量身定做夏令营，与合作企业共同策划、资源共享
五、 夏令营收入来源Revenue Streams
1、冬夏令营及周末户外活动项目
2、合作企业的活动策划执行费
六、 夏令营核心资源Key Resources
1、奥德曼的品牌价值
2、奥德曼同行业的市场排名
3、围绕孩子成长研发的专业项目
4、奥德曼无缝隙呼叫中心
5、奥德曼充满激情与创造力的团队
七、 夏令营业务关键Key Activities
1、将营员的安全问题摆在第一位
2、西式夏令营的游戏活动形式
3、网上同步：每天的活动资讯、家长的监督
4、亲子互动：孩子给家长的信、家长给孩子的信
5、找准目标客户群的不同需求
6、无缝隙的业务回访
八、 夏令营关键合作Key Partnerships
1、公司与员工No Boss的透明合作关系
2、对奥德曼项目感兴趣的老客户入股，成为奥德曼的合作伙伴
3、企业的合作，体现奥德曼品牌的社会竞争力与影响力
4、新闻媒体对奥德曼理念主张的认可与支持
5、认可奥德曼品牌的金融投资机构
九、 夏令营成本结构Cost Structure
1、项目研发费用、
2、办公室费用
3、员工工资
4、广告营销费用
5、知识产权费
(原标题：夏令营商业模式——奥德曼夏令向您展示一个立体的夏令营)
